Уважаемые посетители сайта!
  Информируем вас, что в общедоступном режиме в разделе ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ будут оставаться вопросы - ответы консультационного характера, а также сообщения по выявленным вами недостаткам в работе Управления образования. Обращения, отзывы, содержащие ограниченные в обороте сведения, будут рассматриваться в установленном законодательством порядке.

Мы родители детского сада №188. группы № 13 выпуска 2014 г. вырожаем благодарность нашим дорогим воспитателям Ровенской Татьяне Викторовне , Кочетковой Наталье Ревовне, и помощнику воспитателей Шарафутдиновой Милеуше Ренатовне <br>   Наши дети и внуки посещают детский сад "АЛЫЕ ПАРУСА" с 2х лет. В этом году они станут первоклассниками. Все эти годы, мы родители были очень довольны нашими воспитателями, которые приняли наших деток, и с материнским теплом относились к ним. Мы полностью доверяли и были спокойны за наших детей, ведь оставляли мы их практически на весь день. <br>   Татьяна Викторовна, Наталья Ревовна и самый добрый помощник воспитателя Милеуша Ренатовна, эти три добрых человека- педагоги от БОГА, очень добрые, отзывчивые, специалисты, профессионалы с огромным педагогическим опытом за плечами, и мы не раз это чувствовали, как они воспитали в наших детях чувства уважения к взрослым. Научили детей дружить и уважать друг друга. У нас образовалась очень дружная группа. Все благодаря профессионализму и опыту, приобретенному за многие годы работы с детьми.<br>   Наши дети с большим удовольствием и с радостью, шли в детский сад, потому что там их встечали любимые воспитатели, любимая няня, с которыми им было легко, интерестно. Наши воспитатели большие друзья наших деток. И уже сейчас наши дети,с большим интересом собираясь в школу, думают когда же еще можно придти в гости в детский сад к дорогим воспитателям!<br>   В нашей группе проводились очень много интерестных занятий. Так же проводились открытые занятия для родителей, дети с удовольствием показывали нам свои знания, умения читать, считать, с интересом выполняли разные задания, делали поделки. Наши дети посещали много раз библиотеку, с гордостью несли домой читательский билет, а потом ходили за книжками, выбирали, читали сами. Так же ездели на экскурсию, 2 года подряд поздравляли ветеранов с великим праздником с ДНЕМ ПОБЕДЫ, для родителей это гордость, что их ребенок не просто подарил цветы ветерану ВОВ и отошел в сторону, ребенок это сделал с уважением, с добротой. Опять же, благодаря нашим воспитателям. <br>   И еще много о заслугах наших дорогих воспитателей и помощнице воспитателей, хотелось бы написать. Подводя итог под вышесказанным хочется отметить именно то, что такими специалистами в сфере дошкольно образования МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ И Г. УЛЬЯНОВСКА должно гордиться!, поощерять и ставить в пример молодым специалистам!<br>   Уважаемая Ольга Николаевна огромная просьба обратить внимание на работу наших дорогих воспитателей, убедительно просим Вас поощерить и поблагодарить от имени всех родителей и детей нашей группы №13, выпуска 2014 г. за добросовестную, отличную работу воспитателей детского сада №188 "Алые паруса" Кочеткову Наталью Ревовну, Ровенскую Татьяну Викторовну, Шарафутдинову Милеушу Ренатовну. Мы очень им благодарны и говорим "СПАСИБО!!! ЗА ДОБРОТУ И ТЕПЛО, ЗА ЗАБОТУ И ВНИМАНИЕ!!! НАМ ОЧЕНЬ С ВАМИ ПОВЕЗЛО!!!" <br>   

Спасибо за теплые слова.

Вот и приближается выпускной в детском саду, со слезами на глазах, прощаемся с детским садом, с дорогими , любимыми воспитателями.. Сердечную благодарность не передать словами, Большое ВАМ СПАСИБО, мы очень рады что 5 лет назад наших детей приняли именно воспитатели: Наталья Ревовна, Татьяна Викторовна и помощник воспитателя Милеуша Ренатовна, эти три дорогих нам человека оказались с с добрым сердцем и открытой душой!!!<br>   Мы, родители детского сада №188 "АЛЫЕ ПАРУСА группы №13, выражаем огромную благодарность нашим дорогим воспитателям Ровенской Татьяне Викторовне , Кочетковой Наталье Ревовне, и самой милой, доброй, отзывчивой нянечке Шарафутдиновой Милеуше Ренатовне .<br>   Хотим отметить их высокий профессионализм, чуткое отношение к детям, заботу, внимание, индивидуальный подход к каждой семье, доброту и теплоту. Дети с радостью шли в детский сад, потому что там их встречали любимые воспитатели, любимая няня. В группе звучал радостный звонкий детский смех, на лицах детей была добрая искренняя улыбка. В группе было уютная теплая обстановка, благодаря нашим воспитателям!! <br>   Татьяна Викторовна и Наталья Ревовна стремились сделать из наших детей полноценных личностей, активных участников детского коллектива, учили быть честными, добрыми, открытыми и заботливыми. Они научили наших детей дружить и уважать друг друга. Все это благодаря профессионализму и опыту, приобретенному за многие годы работы с детьми. <br>   Наши воспитатели проводили с детьми очень интересные занятия, стараясь занять их различными видами деятельности. <br>   Мы, родители, очень благодарны помощнику воспитателей Шарафутдиновой Милеуше Ренатовне, по словам детей это самая лучшая няня в детском саду, всегда спокойна и рассудительна, аккуратна и заботлива. Благодаря ей у нас в группе идеальная чистота и порядок, комфорт и уют. Наши дети ее очень любят!!! <br>    Мы очень им благодарны и говорим: СПАСИБО! <br>   Наталья Ревовна, Татьяна Викторовна, Милеуша Ренатовна, самые лучшие педагоги детского сада №188 АЛЫЕ ПАРУСА !!! <br>   <br>   

Спасибо за теплые слова.

Задаю вопрос в третий раз.Меня интересует количество детей в ясельной группе.Почему в Саннормах пишется что положено не более 15 человек,а набирают все 30 и больше.Как воспитатель может уследить за 30 детьми,которые одеться сами не могут?и падают на ровном месте.

Здравствуйте, Елена! Муниципальные дошкольные образовательные учреждения города Ульяновска комплектуются городской комиссией по комплектованию ДОУ воспитанниками в соответствии с нормами Сан ПиН 2.4.1. 3049-13 п.1.9. «Количество детей в группах дошкольной образовательной организации общеразвивающей направленности определяется исходя из расчета площади групповой (игровой) комнаты - для групп раннего возраста (до 3 лет) не менее 2,5 метра квадратного на 1 ребенка и для дошкольного возраста (от 3 до 7 лет) - не менее 2,0 метра квадратного на одного ребенка, фактически находящегося в группе».

А так же в соответствии с п.1.10 письма от 10 января 2013г. № 01/25-13-32 «О разъяснениях по применению отдельных норм Сан ПиН», в котором сказано, что при увеличении укомплектованности групп дошкольных организаций следует учитывать количество детей не по списочному составу, а по фактическому количеству.

Средняя посещаемость муниципальных дошкольных образовательных учреждений воспитанниками не превышает 72 проц..

Здравствуйте,ответьте мне пожалуйста. Если учитель начальных классов ведет два класса, должны ли ему платить за классное руководство за два класса и на основании какой статьи. Спасибо.

На Ваш вопрос Управление образования администрации города Ульяновска

сообщает. При недостаточном количестве педагогических работников или при

отсутствии желания у отдельных из них выполнять работу по классному руководству эти обязанности могут возлагаться на одного педагогического работника с его согласия в двух классах, в том числе временно в связи с болезнью педагогического работника, поскольку каких-либо ограничений по выполнению функций классных руководителей более чем в одном классе не установлено.Размер вознаграждения за выполнение функций по классному руководству в таких случаях определяется с учетом количества обучающихся в каждом классе.

Такой порядок установлен п.6 Рекомендаций, установленных Письмом Мин-

обрнауки России от 25 апреля 2006г. № АФ-100/03

Здравствуйте,хочу задать вопрос о летнем отдыхе в дошкольном учреждении.Раньше на отдых ребёнку можно было брать 75 дней без оплаты содержания.В отличии от вас и вам подобных в отпуск на Автозаводе мы уже наверное третий год подряд уходим,вернее нас выпинывают добровольно-принудительно зимой,значит мой ребёнок согласно вашему указу автоматически лишается летнего отдыха.Скорее всего вы,когда выдумывали этот указ,очень сильно,,думали,,о защите прав наших детей.Я заходил на некоторые сайты и видел,что во многих городах,кроме нашего мухасранска-зажопинского у детей лето не отняли.Скажите пожалуйста,чья супермудрая голова всё это придумала.

Понятие «летний период сроком до 75 дней» было введено Постановлением Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 «О временных положениях, регламентирующих деятельность учреждений (организаций) системы образования и подготовки кадров в РСФСР», в части сохранения за ребенком места в дошкольном учреждении.

Постановление Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 утратило силу в 1995 году. В настоящее время понятие «летний - оздоровительный период» законодательно не закреплено.

Деятельность дошкольных учреждений регламентируется федеральным законом от 29.12.2013 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», а также приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30.08.2013 № 1014 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам – образовательным программам дошкольного образования».

Администрацией города Ульяновска, как учредителем муниципальных дошкольных образовательных организаций, в соответствие с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ, принято постановление от 30.10.2013 № 4709 «Об установлении родительской платы».

Из анализа положений данного постановления следует, что за ребёнком сохраняется место в дошкольном учреждении без оплаты за его содержание в случае:

а) его болезни (при предоставлении справки из медицинского учреждения);

б) по заявлению одного из родителей (законного представителя) в период его отпуска;

в) введения ограничительных мероприятий (карантина) в Учреждении;

г) закрытия Учреждения на ремонтные или аварийные работы.

Таким образом, администрацией города Ульяновска, в соответствие с законодательством Российской Федерации, оздоровительный период включен в период отпуска родителей.

В то же время, за ребенком сохраняется место в Учреждении при отсутствии по неуважительным причинам, при условии оплаты за содержание ребенка в Учреждении в полном объеме на основании заявления родителей (законных представителей).

У меня две внучки ходят в детсад, оздоровительный период сейчас оплачиваемый, только если родители идут в отпуск, у них одна мама, папа умер можно ли бабушке принести справку и еще месяц отдыхать без оплаты.

Понятие «летний период сроком до 75 дней» было введено Постановлением Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 «О временных положениях, регламентирующих деятельность учреждений (организаций) системы образования и подготовки кадров в РСФСР», в части сохранения за ребенком места в дошкольном учреждении.

Постановление Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 утратило силу в 1995 году. В настоящее время понятие «летний - оздоровительный период» законодательно не закреплено.

Деятельность дошкольных учреждений регламентируется федеральным законом от 29.12.2013 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», а также приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30.08.2013 № 1014 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам – образовательным программам дошкольного образования».

Администрацией города Ульяновска, как учредителем муниципальных дошкольных образовательных организаций, в соответствие с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ, принято постановление от 30.10.2013 № 4709 «Об установлении родительской платы».

Из анализа положений данного постановления следует, что за ребёнком сохраняется место в дошкольном учреждении без оплаты за его содержание в случае:

а) его болезни (при предоставлении справки из медицинского учреждения);

б) по заявлению одного из родителей (законного представителя) в период его отпуска;

в) введения ограничительных мероприятий (карантина) в Учреждении;

г) закрытия Учреждения на ремонтные или аварийные работы.

Таким образом, администрацией города Ульяновска, в соответствие с законодательством Российской Федерации, оздоровительный период включен в период отпуска родителей.

В то же время, за ребенком сохраняется место в Учреждении при отсутствии по неуважительным причинам, при условии оплаты за содержание ребенка в Учреждении в полном объеме на основании заявления родителей (законных представителей).

Здравствуйте, подскажите,пожалуйста, где можно посмотреть какие адреса относятся к каким школам? Интересует Заволжский район. Спасибо

Уважаемая Анна!

Постановление Главы администрации города Ульяновска от 26.04.2012 № 1908 « О закреплении определённых территорий муниципального образования «город Ульяновск» за конкретными муниципальными образовательными учреждениями» и изменения к нему можно посмотреть на сайте Управления образования: http://education.simcat.ru/uo/otdel/5/1/

Добрый день! Я являюсь индивидуальным предпринимателем. На какой срок я могу сама себе выписать справку об отпуске для садика? Планирую на 2 месяца (60 дней) отправить ребенка на море с бабушкой. Если я напишу справку о том, что у меня отпуск со 2 июня и по 31 июля, примет ли ее бухгалтерия в садике? Эти дни не надо будет оплачивать? У кого можно проконсультироваться по этому вопросу? Спасибо.

Понятие «летний период сроком до 75 дней» было введено Постановлением Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 «О временных положениях, регламентирующих деятельность учреждений (организаций) системы образования и подготовки кадров в РСФСР», в части сохранения за ребенком места в дошкольном учреждении.

Постановление Совета Министров РСФСР от 23.02.1991 № 119 утратило силу в 1995 году. В настоящее время понятие «летний - оздоровительный период» законодательно не закреплено.

Деятельность дошкольных учреждений регламентируется федеральным законом от 29.12.2013 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», а также приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30.08.2013 № 1014 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам – образовательным программам дошкольного образования».

Администрацией города Ульяновска, как учредителем муниципальных дошкольных образовательных организаций, в соответствие с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ, принято постановление от 30.10.2013 № 4709 «Об установлении родительской платы».

Из анализа положений данного постановления следует, что за ребёнком сохраняется место в дошкольном учреждении без оплаты за его содержание в случае:

а) его болезни (при предоставлении справки из медицинского учреждения);

б) по заявлению одного из родителей (законного представителя) в период его отпуска;

в) введения ограничительных мероприятий (карантина) в Учреждении;

г) закрытия Учреждения на ремонтные или аварийные работы.

Таким образом, администрацией города Ульяновска, в соответствие с законодательством Российской Федерации, оздоровительный период включен в период отпуска родителей.

В то же время, за ребенком сохраняется место в Учреждении при отсутствии по неуважительным причинам, при условии оплаты за содержание ребенка в Учреждении в полном объеме на основании заявления родителей (законных представителей).

Уважаемая Ольга Николаевна! Объясните пожалуйста на каком основании отменяются льготы у сотрудников детских садов для детей с туберкулезной интоксикацией 15 у МОП,20 у педагогов ,также отпуск вместо положенных 56 дней,нам почему-то объявили,что будет 42. В каких документах это прописано или кем издан приказ? Нам непонятно,заведующая толком не объяснила.Ждем вашего ответа с ссылкой на соответствующие положения.

Педагогическим работникам предоставляется ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого устанавливается Правительством Российской Федерации (ст. 334 ТК РФ).

В соответствии со ст. 23 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» образовательные организации подразделяются на типы в соответствии с образовательными программами, реализация которых является основной целью их деятельности.

В Российской Федерации устанавливаются следующие типы образовательных организаций, реализующих основные образовательные программы: дошкольная образовательная организация, общеобразовательная организация, профессиональная образовательная организация, образовательная организация высшего образования.

Типовое положение о дошкольном образовательном учреждении, утвержденное приказом Минобрнауки РФ от 27.10.2011 № 2562, предусматривавшее деление дошкольных учреждений на виды, утратило силу в связи с изданием Приказа Минобрнауки России от 30.08.2013 № 1014, утвердившего Порядок организации и осуществления образовательной деятельности по основным общеобразовательным программам - образовательным программам дошкольного образования.

Постановлением Правительства РФ от 01.10.2002 №724 предусматривается предоставление ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска педагогическим работникам. При этом установлена различная продолжительность отпуска педагогическим работникам в зависимости от типа образовательной организации.

Так, педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений (организаций) устанавливается ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня.

Таким образом, определяющим фактором для установления продолжительности отпуска является тип образовательного учреждения, то есть значение будет иметь именно официальное закрепление (присвоение) учреждению соответствующего типа образовательной организации.

Заработная плата педагогических работников устанавливается в соответствии с постановлением администрации города Ульяновска от 18.03.2014 № 1140 «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных организаций муниципального образования «город Ульяновск».

Коллектив родителей выражает свою искреннею благодарность педагогическому коллективу МБДОУ № 72 «Симбиренок». Все работники нашего детского сада представляют собой единый творческий организм, пронизанный любовью к детям. Это чувствуется сразу как только переступаешь порог здания сада. Которое, кстати, совсем не поражает современностью и достатком. И тем более удивительно, что при явной скромности средств в саду царит атмосфера уюта, доброты и присутствия яркого творческого начала в оформлении будь-то доски объявлений или коридор, который всегда украшен экспозициями детских рисунков и поделок. <br>   Нас всегда встречают улыбкой и мы оставляем своих детей в саду со спокойным сердцем, так как уверены в том, что они будут вовремя накормлены, присмотрены и что самое главное обучены и правильно воспитаны. В нашем саду вопросам воспитания уделяется особое внимание и при этом никакой формальности не наблюдается. Воспитателями проводятся с детьми беседы на разнообразные темы: это и вопросы истории, и навыки личной безопасности, и чтение литературных произведений (с большим вкусом подобранных), и просто беседы на общие темы. <br>    Особенно актуальна сейчас тенденция работы по принципу: педагог - воспитанник - родитель. Но для нашего сада это совсем не новое направление, а постоянная и давняя составляющая ежедневной работы. Чего стоят только выставки семейных произведений к каждому празднику. Эти экспозиции всегда оригинальны и не устаешь поражаться талантам детей и родителей. <br>   Особо хочется выделить работу заведующей нашим садом Савельевой Надежды Геннадьевны, под мудрым руководством которой и стали возможны такие яркие проявления неординарных талантов, как педагогов, так и родительского коллектива. Ведь каждому известно, что любой драгоценный камень прекрасен и сверкает по своему, но только лишь собранные в единую композицию они составляют уникальный ансамбль и настоящее произведение искусства. Также и работа руководителя требует внимательного и трепетного отношения к каждому сотруднику, при этом оставаясь достаточно строгим и требовательным к исполнению обязанностей. <br>   Все, без исключения, представители коллектива работников нашего сада, заслуживают отдельных слов благодарности и внимания. Замечательно готовят повара, аромат свежевыпеченных булочек дети долго еще вспоминают, необыкновенным вниманием и профессионализмом, а также просто человечностью удивляет наша медсестра Ирина Борисовна.<br>    И особенно теплые слова хочется сказать воспитателям Елене Николаевне и Наталье Георгиевне - эти люди наделены настоящим талантом любить, понимать и всегда быть терпеливыми к детям и, что особенно важно, так и к их родителям. <br>   Низкий поклон всем работникам нашего детского сада и пожелания дальнейших творческих успехов в нелегком труде воспитания подрастающего поколения детей. Наши дети приобретают тот ценный базис, на котором будет строиться крепкая и качественная надстройка, потому что в детстве закладываются те самые основы личности которое и составляют здоровое во всех смыслах поколение наследующее нашу страну. И потому как работает коллектив детского сада №72 за будущее России мы можем быть спокойны. 

Здравствуйте! Спасибо за тёплые слова благодарности в адрес руководителя и воспитателей ДОУ № 72.

Радостно сознавать, что родителям нравятся условия содержания и воспитания в ДОУ, а Вашим детям уютно и комфортно в детском саду.

Ваши слова благодарности будут доведены до сведения руководителя и коллектива ДОУ № 72 на ближайшем совещании.