Уважаемые посетители сайта!
  Информируем вас, что в общедоступном режиме в разделе ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ будут оставаться вопросы - ответы консультационного характера, а также сообщения по выявленным вами недостаткам в работе Управления образования. Обращения, отзывы, содержащие ограниченные в обороте сведения, будут рассматриваться в установленном законодательством порядке.

Здравствуйте,скажите пожалуйста в нашем саду 176 заведующая сказала что выпускные группы после выпускного не могут ходить в сад! Как быть родителям?! Куда деть ребенка на 3 месяца? Законно ли это?

Здравствуйте! Посмотрите, пожалуйста, договор, который Вы подписывали, когда ребёнок поступил в дошкольное учреждение. Возможно, там есть пункт, в котором указан срок пребывания ребёнка в ДОУ.

Ребёнок может посещать детский сад до поступления в школу.

Добрый день! Объясните пожалуйста, как должна начисляться премия руководителю по итогам работы за квартал.

Уважаемые руководители! Премия по итогам работы за квартал относится к выплатам материального стимулирования. Порядок, условия и размер материального стимулирования руководителей муниципальных образовательных учреждений определяется «Положением о материальном стимулировании руководителей муниципальных образовательных учреждений», утвержденном приказом начальника Управления образования от 04.03.2013 № 196.

Пожалуйста, уточните, действительно ли посещаемый ребенком детсад должен находиться не менее, чем на 500 метров от дома, где ребенок проживает? Есть ли закон, подтверждающий это?

Территориальная доступность детского сада в радиусе 500 метров от места проживания ребенка нормативно - правовыми актами Российской Федерации, Ульяновской области не закреплена.

Здравствуйте,хотела бы узнать,может ли заведующая заставить подрабатывать в другой группе,угрожая тем, что это отразиться на стимулирующих,если воспитатели отказываются идти на подработку.

Здравствуйте Ольга! В целях производственной необходимости руководитель ДОУ может обязать (издав приказ) работать в группе, где временно нет воспитателя или помощника воспитателя.

здравствуйте. скажите пожалуйста почему все школы по ульяновской области отдыхают с 1.05 по 4.05 а в городе барыше и барышском районе 2.05 и 3.05 школы работают? и если это законно,как эти дни должны быть оплачены?

Вам необходимо обратиться в Министерство образования Ульяновской области.

Здравствуйте! Уважаемая Ольга Николаевна, мы, родители учащихся 6 классов гимназии 34, обращаемся к вам с таким вопросом: у нас в гимназии предстоит расформирование четырех шестых классов на три: гуманитарный, математический, общий.Сейчас в 4-х классах - 92 человека, в каждом классе (по САНПИНу) должно быть не более 25 человек, а куда денут остальных детей??? Можно ли расформировывать детей после шестого класса, а не после девятого, как было раньше???<br>    Мы понимаем, что профильное образование необходимо. Но, на наш взгляд, дети в 12 лет не могут самостоятельно определиться с выбором. Даже выполнив рейтинговую контрольную работу по профильному предмету успешно, у ребенка может не быть желания заниматься этим предметом углубленно. Наши дети очень переживают предстоящее расформирование, не могут сосредоточиться на учебе. Большинство родителей против таких серьезных перемен в жизни детей в этом сложном возрасте и боимся, что в седьмом классе успеваемость детей резко снизиться. Возможно ли оставить профильное расформирование после 9 класса?

В ответ на ваше обращение на сайт Управления образования о переформировании 6 классов вашей гимназии по итогам учебного 2013-2014 года сообщаю следующее.

Директор МАОУ «Гимназия №34» Токмакова Л.П. официально уведомила Управление образования об изменениях в учебном плане учащихся 7 классов 2014-2015 учебного года. Исходя из Устава и локальных актов гимназии, в гимназии выстроена уровневая система образования:

1-7 классы - общеобразовательные классы,

8-9 классы - общеобразовательные с предпрофильной подготовкой,

10-11 классы – профильные классы.

Наряду с общеобразовательными классами с 7 класса в гимназии формируются классы с углубленным изучением иностранного языка (в соответствии с лицензией и запросом родителей).

Для углубленного изучения учебного предмета в учебном плане гимназии предусмотрены дополнительные часы по предмету углубления за счет часов, формируемых участниками образовательного процесса (гимназический компонент).

Родителям семиклассников было предложено ознакомиться с распределением часов гимназического компонента и выбрать для своих детей учебный план на 2014-2015 учебный год с учетом требований федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования и с учетом локальных актов гимназии.

На настоящее время сокращение числа 7-х классов гимназией не планируется.Сокращение числа 7 классов может произойти в гимназии только по причине выбытия учащихся данной параллели в летний период.

здравствуйте, скажите по пожалуйста почему зарплату в детских садах воспитателям и помощникам воспитатель повысили. а сторожам и дворника не повышают? последний раз прибавка была более 5 лет назад, мы что не люди? и какой оклад должен быть у сторожей и может ли он приуменьшать прожиточный минимум???

В соответствии с Федеральным законом от 02.12.2013 № 336-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 01 января 2014 минимальный размер оплаты труда увеличился до 5554 рубля в месяц.

Кроме того, в бюджете муниципального образования «город Ульяновск» на 2014 год и плановый период 2015-16 годы по разделу «Образование» предусмотрено повышение должностных окладов всех работников с 01 октября 2014 года на 5проц..

В соответствии с постановлением администрации города Ульяновска от 18.03.2014 № 1140 «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «город Ульяновск» заработная плата работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений включает в себя:

- оклад (сторож – 3812 рублей);

- выплаты компенсационного характера (в том числе доведение месячной заработной платы до уровня не ниже минимального размера оплаты труда);

- выплаты стимулирующего характера, которые осуществляются в пределах средств, направленных на оплату труда.

Так как оплата сторожей производится по суммированному учёту рабочего времени, в одном месяце у Вас может быть недоработка до месячной нормы часов по производственному календарю, которая компенсируется в следующем месяце переработкой часов.

Здравствуйте, хотим рассказать и задать Вам вопрос, куда уже не обращались, а реакции ноль. Родители нашего сада бьют тревогу, уже не один случай педикулеза был замечен в нашем саду. Своего ребенка я пролечила, но от шока мы не отошли пока. Боимся водить нашего ребенка в сад, потому что в группе это заболевание до сих пор присутствует!!! Примите пожалуйста меры, потому что до заведующей мы достучаться не можем. Заранее спасибо!

Здравствуйте! По Вашему обращению специалистами Управления образования состоялась беседа с руководителем ДОУ № 253, запрошен журнал осмотра на педикулёз и кожные заболевания воспитанников ДОУ № 253.

В детском саду медицинской сестрой детского сада ежедневно проводится осмотр детей на наличии педикулёза. Результаты осмотра фиксируются в санитарном журнале ДОУ. Случаев педикулёза по состоянию с 09.11.2013 по 22.05.2014 не выявлено.

Руководитель ДОУ № 253 пояснила, что к ней и медицинскому работнику ДОУ по данному вопросу родители воспитанников не обращались.

Скажите пожалуйста, какая должна быть зарплата у сторожа в школе по ставке 0.8 ?

В соответствии с Федеральным законом от 02.12.2013 № 336-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» с 01 января 2014 минимальный размер оплаты труда увеличился до 5554 рубля в месяц.

Кроме того, в бюджете муниципального образования «город Ульяновск» на 2014 год и плановый период 2015-16 годы по разделу «Образование» предусмотрено повышение должностных окладов всех работников с 01 октября 2014 года на 5проц..

В соответствии с постановлением администрации города Ульяновска от 18.03.2014 № 1140 «Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования «город Ульяновск» заработная плата работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений включает в себя:

- оклад (сторож – 3812 рублей);

- выплаты компенсационного характера (в том числе доведение месячной заработной платы до уровня не ниже минимального размера оплаты труда);

- выплаты стимулирующего характера, которые осуществляются в пределах средств, направленных на оплату труда.

Так как оплата сторожей производится по суммированному учёту рабочего времени, в одном месяце у Вас может быть недоработка до месячной нормы часов по производственному календарю, которая компенсируется в следующем месяце переработкой часов.

Прошел месяц, это уже нарушение с Вашей стороны, обратная связь должна функционировать, вопрос был задан 28 марта.

На Ваш вопрос ответ был дан 10.04.2014г.

Текст ответа:

Здравствуйте Анастасия! Согласно Федерального законодательства льготой первоочередного получения места в детском саду пользуются сотрудники полиции. На момент получения направления родители (законные представители) ребёнка подтверждают льготу.

Ваш муж на момент получения направления на ребёнка не является сотрудником полиции (Вы пишите, что уволился с работы в органах МВД), следовательно, льготой воспользоваться он уже не может.

Учителям льгота первоочередного получения места в ДОУ для ребёнка в Федеральном законодательстве не предусмотрена.

Получить направление в ДОУ Вы можете в порядке общей очереди, согласно даты регистрации ребёнка в очереди.

В настоящее время в городскую комиссию по комплектованию муниципальных дошкольных образовательных учреждений воспитанниками приглашаются родители детей 2012 года рождения, зарегистрированными в очереди на получение места в ДОУ:

Ленинского района - по 28 05.2012.

Засвияжского района - по 29. 06.2012

Железнодорожного района - по 27.09. 2012.

Заволжского района - все дети, зарегистрированные в очереди на получение места в ДОУ.