Отделы

Контрольно-ревизионный отдел

контрольно-ревизионная деятельность

Отдел воспитательной, профориентационной работы и дополнительного образования

Воспитание, профориентация и дополнительное образование детей

Отдел дошкольного образования

Развитие системы дошкольного образования

Отдел информационно-аналитической деятельности и муниципальных программ

Информационно-аналитическая деятельность и реализация муниципальных программ

Отдел кадровой работы

Основные направления кадровой работы

Отдел материально-технического обеспечения

Ремонтные и аварийные работы

Отдел муниципального заказа

Размещение муниципальных заказов

Отдел общего образования

инспектирование подведомственных учреждений

Отдел планирования и анализа

Планово-экономическая деятельность

Отдел правового обеспечения

Правовое обеспечение деятельности Управления образования администрации города Ульяновска и образовательных учреждений.

Отдел финансирования

Финансовая деятельность

Сектор контроля качества учебно-воспитательного процесса

Контроль качества учебно-воспитательного процесса


Управление образования администрации города Ульяновска

Обратная связь:

   Уважаемые посетители сайта!
  Информируем вас, что в общедоступном режиме в разделе ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ будут оставаться вопросы - ответы консультационного характера, а также сообщения по выявленным вами недостаткам в работе Управления образования. Обращения, отзывы, содержащие ограниченные в обороте сведения, будут рассматриваться в установленном законодательством порядке.


31.07.2013 - окна

Ольга Николаевна! Поставят ли новые окна в школе №66 в этом году, ждём у же с апреля.

Автор: Людмила Алексеевна
Ответ:

С руководителями образовательных учреждений проведены совещания по вопросу установки окон в 2013 в рамках муниципальной целевой программы «Школьные окна».

По всем вопросам обращаться к руководителю общеобразовательного учреждения.


30.07.2013 - отпускные.

Здравствуйте.Скажите,пожалуйста,если отпуск 42 календарных дня сколько должно оплачиваться дней?Получила квиток в котором написано 30 дней,240 часов.А куда же делись 12 дней?Разве выходные не оплачиваются?Заранее спасибо.

Автор: воспитатель
Ответ:

Уважаемый воспитатель!

Отпускные рассчитываются исходя из среднего дневного заработка, который согласно статье 139 Трудового кодекса РФ считается за последние 12 календарных месяцев. Путем сложения сумм заработной платы (и прочих выплат) за каждый из этих месяцев получается общая сумма заработка, которая впоследствии делится на 12 (месяцев) и на 29.4 (среднемесячное число календарных дней). Таким образом определяется средний дневной заработок работника, который затем умножается на количество календарных дней отпуска.

Если в графе «Период» Вашего расчетного листка период предоставления Вам ежегодного оплачиваемого отпуска указан верно (42 календарных дня), то расчет произведен Вам правильно, но программа по умолчанию считает количество рабочих дней, а расчет производится за количество календарных дней.

Если Вы считаете, что Вам неверно рассчитаны отпускные, то можете обратиться за консультацией к работникам, обеспечивающим ведение бухгалтерского учета и отчетности Управления образования (тел.: 27-27-19 Туницына Лариса Юрьевна).


30.07.2013 - Спец. форма

Здравствуйте,скажите пож-та почему не вводят спец.форму одежды (халаты...)для воспитателей младщих групп, работать без формы очень неудобно, ведь дети маленькие, постоянно пачкаешься.

Автор: Ирина В.
Ответ:

Уважаемая Ирина!

В соответствии с пунктом 19.6 санитарно-эпидемиологических правил и нормативов СанПиН 2.4.1.3049-13 «Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации режима работы дошкольных образовательных организациях», утверждёнными постановлением Главного санитарного врача Российской Федерации от 15.05.2013 № 26 воспитатели и помощники воспитателя в муниципальных дошкольных образовательных учреждениях обеспечиваются спецодеждой (халаты светлых тонов).


30.07.2013 - Поборы

Здравствуйте,почему с нас требуют деньги на ремонт детского сада?В группах не хватает кроваток и ящиков,дети спят на раскладушках,раздеваются по 2 человека в одном ящике,посуду тоже требуют покупать самим.МБДОУ 111.

Автор: Елена
Ответ:

Уважаемая Елена!

Согласно п.8 ст. 41 Закона РФ «Об образовании», Устава детского сада дошкольное образовательное учреждение имеет право привлекать дополни-тельные финансовые средства, в т.ч. денежные, за счет добровольных пожертвований, целевых взносов физических и юридических лиц.

Непременным условием пожертвований является принцип добровольности, в противном случае данная деятельность будет считаться незаконной.

Муниципальные образовательные учреждения не вправе самостоятельно, по собственной инициативе привлекать целевые взносы родителей (законных представителей) без их согласия.

В МБДОУ № 111 издан приказ № 30 от 24.04.2013 года «О запрещении сбора денежных средств работниками детского сада».

В период с 2012 по 2013 год за счёт средств областного бюджета в дет-ский сад были закуплены: посуда, дезинфицирующие средства, мебельная стенка в первую младшую группу, песочницы на игровые участки.

Ремонт помещений детского сада оплачен за счёт средств городского бюджета.

В группах МБДОУ № 111 для детей созданы все необходимые санитарные условия, что позволяет обеспечить безопасное пребывание воспитанников в учреждении и качественное проведение образовательного процесса.


27.07.2013 - окна

когда будут пластиковые окна в 56 школе

Автор: ольга
Ответ:

Уважаемая Ольга, Управление образования администрации города Ульяновска сообщает, что мероприятия по замене оконных блоков в МБОУ СОШ № 56 включены в муниципальную целевую программу «Школьные окна на 2011-2015 годы» на 2014 год.


27.07.2013 - зарплата

В нашем д/с нет ни баллов, ни комиссии по распределению премий.Получаем по 1-2 тыс.руб.\"за качество работы\".Но мы же общаемся с другими д/с и знаем,что там получают по 12(!)тыс.+зарплата.Что делать?Уходить,жаловаться?

Автор: воспитатель
Ответ:

На Ваш вопрос сообщаем, что в настоящее время оплата труда работников муниципальных образовательных учреждений производится на основании Постановления Главы администрации города от 25.02.2013 г. № 822 « Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования « город Ульяновск».

Система оплаты труда работников образовательных учреждений включает в себя:

-оклад (должностной оклад), ставку заработной платы;

-выплаты компенсационного характера;

-выплаты стимулирующего характера.

К выплатам стимулирующего характера относятся премии по итогам работы за достижение значимых результатов, своевременное и качественное выполнение установленных показателей, планов, заданий, мероприятий.

Для установления премий по итогам работы в образовательном учреждении создается рабочая комиссия, которая организует работу по оценке результативности и эффективности деятельности работников образовательного учреждения.

Результативность и эффективность деятельности работников образовательного учреждения оценивается в соответствии с перечнем критериев и показателей деятельности с указанием весового коэффициента каждого критерия и показателя в разрезе наименования должностей.

Перечень критериев и показателей деятельности работников образовательного учреждения утверждается локальным актом по согласованию с профсоюзной организацией или иным органом, представляющим интересы всех или большинства работников образовательного учреждения.

По представлению рабочей комиссии премии распределяются коллегиальным органом образовательного учреждения в соответствии с порядком распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников образовательных учреждений, утвержденным локальным актом образовательного учреждения.


26.07.2013 - зарплата

Уважаемая Ольга Николаевна! Я хотела бы уточнить, я так понимаю, что начисление зарплаты воспитателям, отпускные и другие выплаты в доу осуществляется из одного фонда денежных выплат, а начисление стамулирующих выплат из другого, отдельного фонда. А может ли, из-за того что сейчас много начисляется отпускных стимулирующие уменьшиться в разы, причем у всех воспитателей???<br>   Заранее большое спасибо!!!

Автор: Нина
Ответ:

На Ваш вопрос сообщаем, что в настоящее время оплата труда работников муниципальных образовательных учреждений производится на основании Постановления Главы администрации города от 25.02.2013 г. № 822 « Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования « город Ульяновск».

Система оплаты труда работников образовательных учреждений включает в себя:

-оклад (должностной оклад), ставку заработной платы;

-выплаты компенсационного характера;

-выплаты стимулирующего характера.

К выплатам стимулирующего характера относятся премии по итогам работы за достижение значимых результатов, своевременное и качественное выполнение установленных показателей, планов, заданий, мероприятий.

Для установления премий по итогам работы в образовательном учреждении создается рабочая комиссия, которая организует работу по оценке результативности и эффективности деятельности работников образовательного учреждения.

Результативность и эффективность деятельности работников образовательного учреждения оценивается в соответствии с перечнем критериев и показателей деятельности с указанием весового коэффициента каждого критерия и показателя в разрезе наименования должностей.

Перечень критериев и показателей деятельности работников образовательного учреждения утверждается локальным актом по согласованию с профсоюзной организацией или иным органом, представляющим интересы всех или большинства работников образовательного учреждения.

По представлению рабочей комиссии премии распределяются коллегиальным органом образовательного учреждения в соответствии с порядком распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников образовательных учреждений, утвержденным локальным актом образовательного учреждения.


26.07.2013 - о зарплате

С 1 июля помощникам воспитателей должны довести зарплату до 8 тысяч руб. скажите пожалуйста как это должно выглядеть в расчётном листе?

Автор: аноним
Ответ:

На Ваш вопрос сообщаем, что решением Ульяновской Городской Думы от 27.03.2013 №22 выделены средства на повышение зарплаты помощникам воспитателей до 8000 рублей в месяц с 01.07.2013, до 10000 рублей в месяц с 01.12.2013.

В настоящее время готовится постановление об увеличении должностного оклада помощникам воспитателей до 5500 рублей. Разница будет доводиться стимулирующими выплатами.


23.07.2013 - 1 сентября

В этом году 1 сентября это воскресенье, подскажите когда будут проводиться торжественные линейки посвященные дню знаний 1-го или 2-го сентября?

Автор: Татьяна
Ответ:

В связи с распоряжением Министерства образования и науки Ульяновской области № 2657-р от 14 августа 2013 «Об организации 2013-2014 учебного года в образовательных организациях Ульяновской области» рекомендуется 01 сентября 2013 провести в общеобразовательных учреждениях г.Ульяновска торжественные линейки, праздничные мероприятия.


22.07.2013 - Учебники

Должна ли школа обеспечивать учеников учебниками?

Автор: Елена
Ответ:

Уважаемая Елена! В соответствии со статьёй 35 закона «Об образовании в Российской Федерации», вступающего в силу с 1 сентября 2013 года, обучающимся, осваивающим основные образовательные программы в пределах федеральных государственных образовательных стандартов, образовательных стандартов, учебники в школах предоставляются в пользование на время получения образования бесплатно.



Страницы: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221 222 223 224 225 226 227 228 229 230 231 232 233 234 235 236 237 238 239 240 241 242 243 244 245 246 247 248 249 250 251 252 253 254 255 256 257 258 259 260 261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274 275 276 277 278 279 280 281 282 283 284 285 286 287 288 289 290 291 292 293 294 295 296 297 298 299 300 301 302 303 304 305 306 307 308 309 310 311 312 313 314 315 316 317 318 319 320 321 322 323 324 325 326 327 328 329 330 331 332 333 334 335 336 337 338 339 340 341 342 343 344 345 346 347 348 349 350 351 352 353 354 355 356 357 358 359 360 361 362 363 364 365 366 367 368 369 370 371 372 373 374 375 376 377 378 379 380 381 382 383 384 385 386 387 388 389 390 391 392 393 394 395 396 397 398 399 400 401 402 403 404 405 406 407 408 409 410 411 412 413 414 415 416 417 418 419 420 421 422 423 424 425 426 427 428 429 430 431 432 433 434 435 436 437 438 439 440 441 442 443 444 445 446 447 448 449 450 451 452 453 454 455 456 457 458 459 460 461 462 463 464 465 466 467 468 469 470 471 472 473 474 475 476 477 478 479 480 481 482 483 484 485 486 487 488 489 490 491 492 493 494 495 496 497 498 499 500 501 502 503 504 505 506 507 508 509 510 511 512 513 514 515 516 517 518 519 520 521 522 523 524 525 526 527 528 529 530 531 532 533 534 535 536 537 538 539 540 541 542 543 544 545 546 547 548 549 550 551 552 553 554 555 556 557 558 559 560 561 562 563 564 565 566 567 568 569 570 571 572 573 574 575 576 577 578 579 580 581 582 583 584 585 586 587 588 589 590 591 592 593 594 595 596 597 598 599 600 601 602 603 604 605 606 607 608 609 610 611 612 613 614 615 616 617 618 619 620 621 622 623 624 625 626 627 628 629 630 631 632 633 634 635 636 637 638 639 640 641 642 643 644 645 646 647 648 649 650 651 652 653 654 655 656 657 658 659 660 661 662 663 664 665 666 667 668 669 670 671 672 673 674 675 676 677 678 679 680 681 682 683 684 685 686 687 688 689 690 691 692 693 694 695 696 697 698 699 700 701 702 703 704 705 706 707 708 709 710 711 712 713 714 715 716 717 718 719 720 721 722 723 724 725 726 727 728 729 730 731 732 733 734 735 736 737 738 739 740 741 742 743 744 745 746 747 748 749 750 751 752 753 754 755 756 757 758 759 760 761 762 763 764 765 766 767 768 769 770 771 772 773 774 775 776 777 778 779 780


Начальник

Куликова Светлана Ивановна



Управление образования

Адрес: 432017, г. Ульяновск, Спасская ул., д. 14

Телефон: Тел/факс (8422) 27-08-66 - приемная, 27-27-68, 27-30-25, 27-26-14, 27-26-92, 27-26-94



Тамарова Елена Александровна

заместитель начальника Управления образования





14.03.2016 - Глава города Сергей Панчин поздравил учащегося школы №31 Александра Бригаднова с победой в конкурсе «Ученик года-2016»
Торжественная церемония награждения победителей и призеров городского этапа конкурса «Ученик года -2016» прошла в Мариинской гимназии 11 марта.
   
   Напомним, победу в городском конкурсе «Ученик года-2016» одержал...

14.01.2016 - Глава Ульяновска Сергей Панчин награждён медалью МЧС России
Приказ о награждении подписал Министр Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий Владимир Пучков.
   
   Как отмечено в министерском приказе,...



Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100