Уважаемые посетители сайта!
  Информируем вас, что в общедоступном режиме в разделе ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ будут оставаться вопросы - ответы консультационного характера, а также сообщения по выявленным вами недостаткам в работе Управления образования. Обращения, отзывы, содержащие ограниченные в обороте сведения, будут рассматриваться в установленном законодательством порядке.

Наблюдаю ремонт в детском саду во дворе.Сняли крышу в дождь, засыпали сверху керамзитом для утепления. Неделю шли дожди, а неприкрытая крыша впитывала воду.Теперь, видимо, закроют стекловатой в мороз, рубероид и гудрон. Дадут отопление, крыша нагреется и покрытие разорвет. Вот такая технология ремонта. Разве это правильно?

Уважаемая Наталья!

Ваше обращение по ремонту кровли в МБДОУ № 125 расположенный по адресу г. Ульяновск по улице Рябикова 40а, сообщаем следующее:

На данном этапе происходит демонтаж кровельного покрытия со старым теплоизоляционным слоем. Материалы, которые могут впитывать влагу на крыше не присутствуют.

Укладка теплоизоляционного материала будет происходить в период отсутствия атмосферных осадков. Предварительно основание крыши будет осушена от влаги и очищена от мусора.

За соблюдение технологического процесса ведется ежедневный контроль МБУ «Стройзаказчик»

Родители выражают благодарность воспитателям: Постновой Е.В., Мельниковой И.Ю. и музыкальному руководителю Анисимовой С.В. за прекрасный праздник осени. Огромное Вам спасибо!

Спасибо

Хотим выразить огромную благодарность воспитателям д/с №214 Плюсниной Е.Г. и Затомской С.А., музыкальному руководителю Болдуевой Т.Е. и всем педагогам, которые помогли в проведении замечательного осеннего утренника. Мы, родители, получили массу положительных эмоций от выступления детей, а детям было интересно и увлекательно. Очень понравилась оригинальная постановка сценария, отличное музыкальное сопровождение и красивое украшение зала. <br>   Также большое спасибо заведующей д/с Масленниковой Т.Н. за создание такого дружного, добросовестного и сплоченного коллектива и их теплое отношение к нашим детям.

Спасибо за теплые слова.

Помогите пожалуйста разобраться.У меня есть документ в котором написано. Настоящее удостоверение выдано гражданки такой то в том, что она с 1992-1995 обучалась в педагогическом классе при вечерней средней школе. по решению комиссии ей присвоена квалификация. воспитатель детского сада 2 категории. Является ли мой документ подтверждением , что у меня средне- специальное образование.Спасибо за ответ

Уважаемый заявитель!

Управлением образования администрации города Ульяновска Ваше обращение рассмотрено.

Сообщаем, что статья 60 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» регламентирует формы и порядок выдачи документов, подтверждающих освоение лицом определенной образовательной программы. К таким документам относятся:

1) документы об образовании и (или) о квалификации, к которым относятся документы об образовании, документы об образовании и о квалификации, документы о квалификации;

2) документы об обучении, к которым относятся свидетельство об обуче-нии, свидетельство об освоении дополнительных предпрофессиональных программ в области искусств, иные документы, выдаваемые в соответствии с настоящей статьей организациями, осуществляющими образовательную деятельность.

Документы об образовании, выдаваемые лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, подразделяются в зависимости от уровня образования на:

1) подтверждающие получение основного общего образования - аттестат об основном общем образовании;

2) подтверждающие получение среднего общего образования - аттестат о среднем общем образовании;

3) подтверждающие получение среднего профессионального образования - диплом о среднем профессиональном образовании;

4) подтверждающие получение высшего образования - бакалавриат - ди-плом бакалавра;

5) подтверждающие получение высшего образования - специалитет - ди-плом специалиста;

6) подтверждающие получение высшего образования - магистратура - дипломом магистра;

7) подтверждающие получение высшего образования - подготовка кадров высшей квалификации, осуществляемая по результатам освоения программ подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре (адъюнктуре), программ ординатуры, ассистентуры-стажировки, - диплом об окончании соответственно аспирантуры (адъюнктуры), ординатуры, ассистентуры-стажировки.

Уровень профессионального образования и квалификация, указываемые в документах об образовании и о квалификации, выдаваемых лицам, успешно прошедшим государственную итоговую аттестацию, дают их обладателям право заниматься определенной профессиональной деятельностью, в том числе занимать должности, для которых определены обязательные требования к уровню профессионального образования и (или) квалификации.

Коллектив родителей группы "Ромашки" доу№83 выражают благодарность воспитателям и музыкальному руководителю за прекрасный осенний праздник. Мы получили массу положительных эмоций от выступления детей. Красочные наряды, яркое выступление персонажей, музыкальное сопровождение, танцевальные номера вызывают восхищение. Огромное спасибо!

Спасибо за теплые слова.

Хотим выразить огромную благодарность воспитателю Егоровой Татьяне Вячеславовне, старшему воспитателю Бурминской Надежде Дмитриевне и музыкальному руководителю Татьяне Григорьевне за восхитительные утренники. Это просто шедевры, что они создают! В этом детском саду настолько профессионально и творчески работает коллектив, спасибо им от всего сердца. Мы счастливы, что наши дети попали к таким педагогам!!!

Спасибо за теплые слова.

Мы хотим выразить слова благодарности, в адрес директора МБОУ Средняя школа № 10 Малюгиной Елены Владимировны и всему персоналу школы за их нелёгкий труд, большое им Спасибо! Больше всего хотим выразить благодарность за организацию учебной деятельности и воспитательного процесса в нашем классе и в учреждении в целом, а так же организацией мероприятий для наших детей. Большое спасибо администрации школы и творческому руководителю и просто «классному» классному руководителю Базулиной Елене Александровне. Большое спасибо за наших детей, мы рады, что обучаемся именно у этого педагога и в замечательной школе.

Спасибо за теплые слова.

Здравствуйте, Светлана Ивановна! Ответьте пожалуйста, насколько правомерны требования заведующей ДОУ о том, что работники должны предоставить сведения об имуществе, находящемся в их собственности и об уплате налогов на него. Насколько я понимаю ситуацию, этот вопрос не входит в компетенцию ни ДОУ, ни Управления Образования. С уважением!

Уважаемый заявитель!

Ваше обращение о правомерности предоставления сведений об имуществе, находящемся в собственности работника и об уплате налогов на него, рассмотрено в Управлении образования администрации города Ульяновска.

Сообщаем, что в силу статьи 275 Трудового кодекса Российской Федерации лицо, поступающее на должность руководителя государственного (муниципального) учреждения (при поступлении на работу), и руководитель государственного (муниципального) учреждения (ежегодно) обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей. Представление указанных сведений осуществляется:

лицом, поступающим на должность руководителя федерального государственного учреждения, руководителем федерального государственного учреждения - в порядке, утверждаемом Правительством Российской Федерации;

лицом, поступающим на должность руководителя государственного учреждения субъекта Российской Федерации, руководителем государственного учреждения субъекта Российской Федерации - в порядке, утверждаемом нормативным правовым актом субъекта Российской Федерации;

лицом, поступающим на должность руководителя муниципального учреждения, руководителем муниципального учреждения - в порядке, утверждаемом нормативным правовым актом органа местного самоуправления.

Скажите пожалуйста,входит ли оплата за подработку в основную зарплату? Зарплата 10000 тыс. должна ли подработка входить в эту сумму?

На Ваш вопрос сообщаем, что в настоящее время оплата труда работников муниципальных образовательных учреждений производится на основании Постановления Главы администрации города от 18.03.2014 г. № 1140 « Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования « город Ульяновск».

Система оплаты труда работников образовательных организаций включает в себя:

-оклад (должностной оклад), ставку заработной платы;

-выплаты компенсационного характера;

-выплаты стимулирующего характера.

Должностной оклад помощника воспитателя -5803 рубля.

Выплаты компенсационного характера, к которой относится и подработка, оплачивается в размере, установленном по соглашению сторон, в зависимости от содержания и объёма дополнительной работы, но не выше фонда оплаты труда по замещаемой должности.

Кроме того, согласно п.4 данного Постановления производятся выплаты стимулирующего характера в части премий по итогам работы за достижение значимых результатов, своевременное и качественное выполнение установленных показателей, планов, заданий, мероприятий.

Для установления премий по итогам работы в образовательной организации создается рабочая комиссия, которая организует работу по оценке результативности и эффективности деятельности работников образовательной организации.

Результативность и эффективность деятельности работников образовательной организации оценивается в соответствии с перечнем критериев и показателей деятельности с указанием весового коэффициента каждого критерия и показателя в разрезе наименования должностей.

Перечень критериев и показателей деятельности работников образовательной организации стимулирующих выплат утверждается локальным актом по согласованию с профсоюзной организацией или иным органом, представляющим интересы всех или большинства работников образовательной организации.

По представлению рабочей комиссии премии распределяются коллегиальным органом образовательной организации в соответствии с порядком распределения стимулирующей части фонда оплаты труда работников образовательных организаций, утвержденным локальным актом образовательной организации.

Здравствуйте! скажите, пожалуйста, где можно получить информацию по компенсации. Не могу дождаться её за август месяц - 750 рублей. Детский сад 222, группа 7, Курмышов Матвей.

Ваше обращение по вопросу выплаты компенсации части родительской платы за присмотр и уход за детьми рассмотрено специалистами Управления образования администрации города Ульяновска.

Ребенок Курмышов Матвей посещает МБДОУ № 222 с 04.08.2015г.

Согласно Постановлению администрации города Ульяновска от 09.06.2014г № 2770 выплачивается компенсация части родительской платы путем умножения установленного среднего размера родительской платы на количество дней посещения ребенком организации в месяц и на процент компенсации. Таким образом, начисленная компенсация части родительской платы за август месяц составляет 525 рублей 00 коп.

По техническим ошибкам указанная сумма перечислена на лицевой счет получателя 16 сентября 2015г.

По вопросу начисления и выплаты компенсации части родительской платы за присмотр и уход Вы можете обратиться в бухгалтерию детского сада телефону 59-94-51 или в Управление образования администрации города Ульяновска тел. 27-28-23.